DIGITAL SOLUTIONS

Naviga in un panorama di recruitment complesso con le nostre soluzioni digitali. Scopri come possiamo creare un vantaggio competitivo con una strategia omnichannel, migliorando l'accesso alle competenze e alle professionalità critiche per l'azienda.

DIGITAL SOLUTIONS

COSA DEVI SAPERE

Il nostro servizio Digital Solutions è una metodologia di recruitment a lungo termine che ti aiuta ad attirare i talenti più brillanti mediante soluzioni di employer branded recruitment.

Migliora la tua proposta di valori per i dipendenti e rivolgiti al pubblico che desideri con un set di strumenti e tecnologie su misura.

COME LE DIGITAL SOLUTIONS

POSSONO AIUTARE LA TUA AZIENDA

  • Flessibili e reattivi

    per raggiungere un bacino unico di specialisti a tempo indeterminato o per soddisfare un elevato volume di assunzioni temporanee. Anche con gli obiettivi di recruiting più impegnativi, ci assicureremo che le tue posizioni disponibili siano viste dalle persone giuste al momento giusto, adottando un approccio omnichannel al recruiting . Inoltre è possibile gestire più ruoli lavorativi con funzionalità di ricerca di lavoro.

  • Distinguiti in un mercato di recruiter saturo

    la pubblicità con il brand del datore di lavoro farà risaltare la tua campagna tra le migliaia di persone in cerca di lavoro online. Crea soluzioni personalizzate, come portali per candidati su misura, per migliorare la tua proposta di valore per i dipendenti, e sfrutta le job board di primo livello per ottenere la massima esposizione. 

  • Assumi nel rispetto dei tempi e del budget

    accelera il processo di recruiting e riduci i costi della campagna con una serie di tecniche e tecnologie di attrazione dei candidati.

  • Diversifica i tuoi punti di contatto

    il nostro team di soluzioni digitali sviluppa un'ampia gamma di motori di traffico, garantendo la massima esposizione su vari canali digitali. Utilizziamo una serie di canali pubblicitari online per aumentare il tuo profilo e indirizzare il traffico verso un microsito dedicato, abilitato per smartphone e tablet. 

DIGITAL SOLUTIONS

SU MISURA PER IL TUO BUSINESS

Indipendentemente dal tuo budget e dalle tue esigenze aziendali, le nostre digital solutions possono essere personalizzate in base al tuo settore e al volume di talenti di cui hai bisogno. Grazie alla nostra ampia scelta di pacchetti, abbiamo una soluzione efficace per soddisfare ogni tua esigenza.

Employer branded multi-channel campaign: le nostre employer branded multi-channel campaign combinano l'ampiezza delle nostre conoscenze, competenze e reti al tuo marchio unico come datore di lavoro. Utilizziamo la nostra gamma completa di strumenti e canali per attirare i migliori talenti a candidarsi alle tue offerte di lavoro. L'elemento centrale è il tuo sito di carriera che viene personalizzato e completamente brandizzato, che incorpora il tuo marchio e riflette i tuoi valori, assicurando candidature.

Dual branded campaign career site and advertising package: questa soluzione offre un sito per le aziende in cui il logo della tua azienda si affianca al nostro e riflette i valori fondamentali della tua organizzazione per promuovere i tuoi ruoli e offrire un'esperienza di candidatura perfetta ai potenziali candidati. Potrai anche beneficiare di pubblicità mirata su siti specializzati per assicurarti di coinvolgere il più ampio e diversificato bacino di talenti per il tuo ruolo.

Branded advertising package: grazie alla nostra vasta conoscenza ed esperienza nel campo del recruitment, creeremo un pacchetto pubblicitario online su misura per promuovere e indirizzare i tuoi ruoli ai professionisti giusti. Riceverai inoltre informazioni su dati, statistiche e metriche sull'efficacia e sui risultati delle nostre soluzioni pubblicitarie.

Premium job posting: passa al livello Premium e metti il tuo annuncio di lavoro in cima alla lista delle offerte di lavoro per i potenziali candidati. Le nostre soluzioni di lavoro sponsorizzate garantiscono che il tuo annuncio di lavoro, con il tuo logo, appaia per primo ai candidati più rilevanti che visitano il sito web di Hays.

UNA SOLUZIONE PER OGNI ESIGENZA AZIENDALE

Trovare i professionisti ideali

Le persone sono alla base del cambiamento. Troviamo le professionalità di cui avete bisogno per la vostra crescita.

Potenziare gli obiettivi strategici

Potete accedere alle conoscenze, alle competenze e agli strumenti innovativi di cui avete bisogno per definire una strategia completa di gestione del personale.

FAQ SULLE DIGITAL SOLUTIONS

Disponiamo della tecnologia, della capacità e dell'esperienza necessarie per fornire dati di mercato aggiornati e conoscenze approfondite, che ci consentono di attrarre candidati al di fuori della portata della maggior parte dei datori di lavoro.

Dagli sviluppatori di software ai project manager, possiamo superare le carenze di competenze e attrarre gruppi di candidati sfuggenti che non troverai da nessun'altra parte.

Grazie alla diversificazione dei nostri canali di assunzione, all'ampia gamma di partnership e alla vasta rete di candidati, siamo in grado di offrirti una maggiore scelta nell'assunzione di talenti, anche su larga scala. Possiamo anche offrirti una consulenza esperta per migliorare l'equità e la diversità delle tue campagne di recruiting.

Parte di ciò che definisce il nostro servizio di soluzioni digitali è la capacità di allinearsi completamente con l'identità e i valori culturali della tua organizzazione. Dal brand al tono di voce, il nostro servizio di soluzioni digitali è completamente differenziato e in grado di adattarsi alla posizione del tuo settore.

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Sono interessato al servizio Enterprise Solutions di Hays

Le soluzioni di oggi gettano le basi per perseguire le opportunità di domani. Con l'aiuto della tecnologia e dell'automazione, rendiamo la gestione delle esigenze dei talenti più semplice e più facile.

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Hai bisogno di nuovi talenti? Smetti di cercarli e affidati a noi

Sia che tu sia alla ricerca di un supporto a breve termine o di professionisti a lungo termine, abbiamo candidati attentamente selezionati nei nostri database che sicuramente fanno al caso tuo.

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DIGITAL SOLUTIONS: IL PROCESSO

  • 1. Ascolto e comprensione

    I nostri consulenti specializzati esamineranno le specifiche del tuo lavoro e la proposta di valore per i dipendenti (EVP). Questo includerà uno scambio di informazioni sul mercato e sul recruitment, criteri essenziali e desiderabili, nonché un piano e un calendario completo del processo di recruiting.

  • 2. Pianificazione della campagna

    Successivamente, Ti aiuteremo a identificare i mercati target dei candidati e a concordare gli approcci di attraction e i media da utilizzare. Questa fase di pianificazione può riguardare anche eventuali obiettivi organizzativi da inserire nella campagna.

  • 3. Sourcing e attraction

    Promuoviamo attivamente le tue offerte di lavoro a candidati passivi, utilizzando il nostro ampio database, la ricerca sui social media e il processo di referral e network.

  • 4. Monitoraggio delle risposte

    Ottieni un coinvolgimento rapido ed efficiente con potenziali candidati. Il nostro processo di recruitment è inoltre accreditato ISO9001 per una competizione equa e aperta.

  • 5. Ottieni una shortlist

    La selezione avverrà in base a criteri e processi di vaglio previamente concordati. Verrà effettuato un pre-screening e i candidati idonei saranno intervistati da uno dei nostri esperti. Inoltre, un processo di selezione coerente si baserà su competenze e criteri concordati.

  • 6. Colloqui e selezione

    Puoi aspettarti una lista di candidati idonei e un consulente esperto che coordini l'intero processo di selezione. I colloqui possono essere svolti da un panel di assunzioni, mentre, se necessario, possono essere forniti anche test psicometrici e tecnici e/o profili di personalità.

  • 7. Gestione delle offerte e dei candidati

    Al candidato verrà illustrato e presentato un pacchetto di benefit, che verrà contrattato se necessario. Il pacchetto comprenderà la lettera di impegno, un contatto costante per gestire il periodo di preavviso fino all'inizio dell'attività lavorativa. Inoltre verrà presentato un report che illustra la performance della campagna.